Wir sind eine parteiunabhängige Initiative,
​die Innovationen für und mit dem öffentlichen Sektor für eine nachhaltige Entwicklung in ko-kreativen und mensch-zentrierten Lernformaten fördert.

Warum wir uns engagieren.

Demokratie kultivieren

Unsere politischen Systeme sind mit Herausforderungen konfrontiert, die sich nur gemeinsam und mit Toleranz und Vielfalt bewältigen lassen. Partizipation, Transparenz und Rechenschaft sind Grundlagen unserer Demokratie, die kontinuierliche Belebung benötigen. Deswegen setzt sich Politics for Tomorrow für politische Prozesse und eine ko-kreative Arbeitskultur im öffentlichen Sektor ein, die menschliches Wohl und bürgerliche Teilhabe im Fokus haben und ein Zusammenspiel von sozialen und technologischen Innovationen ermöglichen.

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Was wir können.

Kapazitäten aufbauen

Der Fokus unseres Engagements liegt auf der Befähigung von Mitarbeitenden politisch-administrativer Organisationen im gesamten Politikzyklus - bei der Definition von Ausgangslagen, der Entwicklung von Strategien und Szenarien oder dem Entwerfen und Testen neuer Dienstleistungen. Unsere Lernsettings bieten Menschen aus Politik und Verwaltung Experimentierräume, in denen konkrete Herausforderungen ko-kreativ, agil und mit neuen Perspektiven bearbeitet werden können.

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Wie wir arbeiten.

Vom Input zum Output

Unsere Formate orientieren sich an aktuellen Kenntnissen der Transformations-, Design-, Lern- und Organisationsforschung. Wir fördern eine individuelle und kollektive Kompetenzaneignung, die auf Innovationsprozessen wie dem Design Thinking, transdisziplinären Forschungsansätzen und erfahrungsbasiertem Lernen basiert. Maßgeblich sind iterative Arbeitsphasen, in denen Bedarfe empathisch erkundet und strukturiert sowie Ideen gemeinsam entwickelt und getestet werden.

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Wer wir sind.

Vielfalt an Perspektiven und Kompetenzen

Unser Team vereint langjährige Erfahrungen in den Bereichen Design, Digitalisierung, Organisationsentwicklung, Verwaltungs- und Politikberatung, verantwortungsvolle Forschung und Bildung für nachhaltige Entwicklung. Um gesellschaftliches Lernen zu unterstützen und öffentliche Organisationen in Veränderungsprozessen zu begleiten, nutzen wir unsere Kompetenzen in der Kombination unterschiedlicher Disziplinen.

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Unser Team

Wir sind Expert*innen für den sich wandelnden öffentlichen Sektor,
​neue Lernansätze, transformative Innovation und kooperatives Arbeiten.

Caroline Paulick-Thiel

Strategisches Design & Direktion

Caroline ist Mitgründerin von nextlearning e.V., dem Trägerverein von Politics for Tomorrow, der gesellschaftliche Transformationsprozesse durch kreative Lernformate fördert. Sie hat mehrere Jahre in der Wissenschafts- und Innovationspolitik gearbeitet und forscht angewandt zu Gestaltungs- und Veränderungskompetenzen politisch-administrativer Organisationen. Ihre Arbeit fokussiert neue Ansätze in der Politikgestaltung in Verbindung von Design (BA) und Public Policy (MA) Caroline hat umfangreiche Erfahrungen in Prozessbegleitung, Strategieentwicklung, Konzeption und Moderation sektorübergreifender Lernsettings mit Schwerpunkten in verantwortungsvoller Innovation, Rechtsetzung, Energiewende und nachhaltigem Wirtschaften.

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Susanne Stövhase

Innovatives Lernen

Susanne ist Expertin für 21st Century Learning und Mitbegründerin von nextlearning e. V.. Sie verbindet in ihrer Ausbildung Kunst (BA) und Public Policy (MA) und ist Change Maker im Bereich Bildungstransformationen mit umfangreichen Erfahrungen in Projektentwicklung, Wissensaufbereitung, Design von Lernsettings und Workshopfacilitation. Als Social Entrepreneur und Schulgründerin ist sie Teil des Kernteams des Education Innovation Lab an der Evangelischen Schule Berlin-Zentrum. Momentan entwickelt sie Lernmaterialien für ein Curriculum der Zukunft, die auf den „Sustainable Development Goals“ der Vereinten Nationen basieren.

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Anna Várnai

Service Design

Anna fokussiert sich auf gesellschaftlich und ökologisch nachhaltige Innovationen, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Mit einem Hintergrund in Psychologie und Design liegt Anna’s Schwerpunkt im Design Thinking und der Gestaltung nachhaltiger Systeme. Sie untersuchte in ihrer Masterarbeit, wie durch mensch-zentriertes Design Serviceabläufe und Arbeitskultur in der öffentlichen Verwaltung zukunftsorientiert und bürgerfreundlich gestaltet werden können. Anna arbeitet als Design Researcherin bei der internationalen Innovations- und Designberatung IDEO in München.

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Sabine Junginger

Design Forschung & Vorstandsvorsitz

Sabine unterstützt als promovierte Designforscherin internationale Regierungen, die sich um neue Ansätze und Methoden der Policy Gestaltung und der Policy Implementierung bemühen. Ihre theoretische und praktische Arbeit schlägt Brücken zwischen Human-Centered Design, Interaction Design, Managementforschung, Policy Studies und Organisationslehre. Sie hat die Entwicklung von Design im öffentlichen Sektor von Anfang an reflektierend begleitet und war unter anderem langjähriges Mitglied des wissenschaftlichen Beirates von Mindlab in Dänemark. Ihre jüngsten Projekte involvieren Public Innovation Labs in Brasilien, Chile und Mexiko, oftmals in Kollaboration mit OECD, Nesta (UK) und Design for Europe (UK).

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Oliver Rack

Offenes Regierungshandeln

Oliver ist Spezialist für Open Innovation, Systemdesign und Governance. Er ist in Deutschland ein früher und zentraler Akteur im Bereich Open Government zur Stärkung der Innovationsfähigkeit und Resilienz von Staat und Gemeinwesen – insbesondere im Zuge des digitalen Wandels. Hierfür ist er speziell in den Bereichen smarte und nachhaltige Stadtentwicklung, strategische und politische Ausrichtung, offene Infrastrukturen und Ressourcen sowie Organisationsentwicklung und Kompetenzaufbau tätig. Er arbeitet bei der Stadt Heidelberg, engagiert sich im Open Government Partnership und lehrt im Bereich New Public Management und E-Government in Baden-Württemberg.

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Matthias Weinhold

Agile Projektentwicklung

Matthias Weinhold ist Software-Entwickler und Coach für agile Projektentwicklung. Er unterstützt Organisationen in der Umsetzung digitaler Projekte von der Ideenfindung über die Umsetzung bis zum Betrieb. Matthias forschte zur Digitalisierung von Museen. Als Geschäftsführer einer agilen Softwareagentur begleitet er seit mehr als 15 Jahren Digitalisierungsprojekte in der Wirtschaft sowie  in Verwaltungen und Behörden.



 

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Eva Köppen

Partizipatives Design

Eva promovierte am Institut für Soziologie der FU Berlin zu „Empathy by Design“. Inspiriert durch ihre langjährige Forschung im Stanford Design Thinking Research Program nutzt Eva design-geleitete Methoden, um neue Arbeitsweisen für und mit der öffentlichen Hand zu entwickeln. Sie ist freiberuflich als Strategin im IT-Bereich tätig und forscht zu Transformationsprozessen in internationalen Organisationen – besonders die Themen Digitalisierung und Zukunft der Arbeit stehen für sie im Mittelpunkt. Ihre Arbeit wurde durch ein Stipendium des Hasso-Plattner-Instituts ausgezeichnet. Im Jahr 2015 war sie Co-Autorin der bislang größten Studie zum aktuellen Stand von Design Thinking in Organisationen.

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Christin Skiera

Innovationspolitik

Christin unterstützt als Politik- und Verwaltungswissenschaftlerin seit 2011 Entscheidungsträger auf Bundes- und EU-Ebene, neue Wege zur innovativen Zusammenarbeit zwischen Wissenschaft und Wirtschaft sowie Zivilgesellschaft zu begehen. Sie erarbeitet Ansätze für internationale Cluster und Forschungs- sowie Verwaltungskooperationen, gestaltet partizipative und intersektorale Prozesse und moderiert Veranstaltungen z.B. im Bereich Innovation- und Forschungspolitik. Als ausgebildete Skandinavistin hat sie mehrjährige Erfahrungen im öffentlichen Dienst  in Schweden gesammelt.

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Jahn Harrison

Öffentlichkeitsarbeit

Jahn Harrison ist Kaufmann für audio-visuelle Medien. Im Team von Politics for Tomorrow ist er verantwortlich für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit, sowie  das Veranstaltungs- und Officemanagement. Nach langjähriger Tätigkeit als leitender Angestellter im Bereich der Kommunikation hat er einen Master in Public Policy absolviert und arbeitet für die zivilgesellschaftliche Plattfrom Forschungswende, die sich für eine partizipative Givernance in der Forschungs- und Innovationspolitik einsetzt. Ehrenamtlich engagiert er sich solidarisch mit sozialen Initiativen in Brasilien.

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Unsere Fellows

Seit 2017 nehmen wir pro Jahr ein bis zwei Fellows auf, die mit uns an
ausgewählten Projekten arbeiten und die wir bei ihrer Forschungsarbeit unterstützen.

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Elisabeth Fried

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Sebastian Kahs

Personalentwicklung - Fellowship seit Oktober 2017

Prozessmanagment - Fellowship von April bis Oktober 2018

Elisabeth ist Designerin und erforscht derzeit das Potenzial von Design in der Verwaltung durch eine Fallstudie mit dem Amt für Personal, Organisation und Innovation der Stadt Köln. In Ihrem Studium „European Studies in Design“, setzt sie Ihren Schwerpunkt auf die neue Rolle des Designers im Öffentlichen Sektor. Besonders spannend findet sie die Prozessbegleitung in Zeiten der Veränderung und unterstützt hierbei durch ko-kreative, emphatische Designmethoden, einen ganzheitlichen Blick auf Zusammenhänge und die visuelle Darstellung des Systems.

Sebastian ist Projektmitarbeiter bei der Senatorin für Soziales, Jugend, Frauen, Integration und Sport der Freien Hansestadt Bremen und setzt sich für die Etablierung einer prozessualen Denkweise innerhalb der Verwaltung ein. Im Rahmen seiner Masterthesis im berufsbegleitenden Studium „Public Administration“ untersucht er , wie die zeitgemäße Gestaltung der öffentlichen Verwaltung mithilfe von Innovations- Laboren gelingen kann. Dabei steht ein menschen- und gemeinwohlorientiertes Verwaltungshandeln für ihn im Fokus seiner Forschung und alltäglichen Arbeit.

Unser erweitertes Team

Seit 2015 unterstützen uns kompetente Einzelpersonen bei der Umsetzung unserer Projekte.
Phasenweise sind sie beim Coaching, Koordinieren oder Dokumentieren aktiv.

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Veronika Schubring

Soziales Unternehmertum

Mit dem Master of Public Policy, einem betriebswirtschaftlichen Hintergrund, sowie strategischer CSR und Design Thinking Erfahrung ist Veronika als Prozessbegleiterin und Organisationsberaterin tätig, um die Veränderungs- und Innovationsfähigkeit sowie Kreativität in Arbeitskulturen zu stärken. Dabei ist die von ihr (mit)gegründete Innovationswerkstatt projekt:raum im Warnow Valley Rostock’s Ankerpunkt und Inspiration für ihr tägliches Schaffen.

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Angelika Trübswetter

Transdisziplinäre Forschung

Angelika forscht an der Schnittstelle zwischen Sozialwissenschaften und Design und ist eine promovierte Bildungswissenschaftlerin. Im Kontext der anwendungsorientierten Forschung erarbeitet sie Methoden zur partizipativen und bedarfsorientierten Gestaltung von Forschungsprozessen und Technologieentwicklungen. Ihr ist es wichtig, dass Herausforderungen und Zukunftsaufgaben aus unterschiedlichen Perspektiven betrachtet und disziplinübergreifend gelöst werden. An der HWR Berlin bereitet sie Studierende auf die Öffentliche Verwaltung von morgen vor.

Jenna Büchy

Verwaltungszusammenarbeit

Jenna hat umfangreiche Erfahrungen in der Koordination von internationalen akademischen Weiterbildungsprogrammen für den öffentlichen Sektor, speziell im Bereich der deutsch-französischen Verwaltungs- und Entwicklungszusammenarbeit. Als Sozialwissenschaftlerin interessieren sie der Dialog zwischen Staat und Gesellschaft und Methoden, die eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe zwischen Akteuren mit unterschiedlichen Erfahrungshintergründen, Zielvorstellungen und Bedürfnissen ermöglichen.

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Julika Schmitz

Nachhaltige Entwicklung

Julika ist Politikberaterin, Mediatorin, Moderatorin und Expertin für Lern- und Austauschformate. Ihre vielfältigen Erfahrungen in der internationalen Zusammenarbeit und der deutschen Politik nutzt Julika, um stetig interdisziplinäre Formen und Methoden der Politikgestaltung weiterzuentwickeln. Sie verbindet Design Thinking mit Bildung für nachhaltige Entwicklung. Ihr Hintergrund als Linguistin und Geschlechterwissenschaftlerin mit Fokus auf Nachhaltige Entwicklung motiviert sie, Begrifflichkeiten wie Transformation, Innovation oder Partizipation in der Praxis mit Inhalt und Leben zu füllen.

Unsere Prinzipien

Unsere Arbeit basiert auf folgenden Gestaltungsgrundlagen: